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2025年中国北方人才市场(天津市人才服务中心)招聘工作人员2人公告
天津市人力资源和社会保障局 2025-02-05 09:56

根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)等有关规定,为加强干部队伍建设,根据工作需要,面向社会公开招聘工作人员。有关事项公告如下:

一、单位基本情况

(一)单位名称:中国北方人才市场(天津市人才服务中心)(以下简称北方人才市场)

(二)单位地址:天津市河西区友谊北路29号

(三)单位性质及主要职能:北方人才市场是天津市人力资源和社会保障局所属副局级经费自理事业单位,与天津市人才服务中心实行一个机构两块牌子。1994年由原国家人事部与天津市人民政府共同组建,是我国首家国家级区域性人才市场。2020年1月,经市委市政府批准,10个市级人力资源服务事业单位和12个委办局所属的人力资源服务职责并入北方人才市场。每年为10余万家次用人单位310余万次各类人才提供人力资源全产业链服务,打造覆盖本市、立足京津冀、服务环渤海、辐射带动中国北方,具有较强国际影响力和天津特色的人力资源服务品牌。

主要职责为:贯彻落实人力资源法律法规、政策措施和人力资源市场发展规划,为人力资源合理流动、有效配置提供服务;承担人才交流、开发、培训、测评,人才与智力供求信息收集发布,流动人才档案管理,毕业生就业服务等工作;承担与京津冀和外省市等区域人才交流服务合作;承担流动人才党员教育管理服务工作;承担主管部门交办的其他事项。

二、应聘人员条件

(一)应聘人员应具备以下条件:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.年龄在35周岁及以下(1989年2月14日及以后出生)或者30周岁及以下(1994年2月14日及以后出生),具体要求详见计划表;

3.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

4.具有良好的政治素质和道德品行;

5.具有岗位所需要的专业或技能,取得报考岗位所需专业的学历和学位证书;以双学位或辅修专业报考,需提供能在相关认证网站核验的双学位证书、辅修专业证书;专业参考《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录(1997年颁布,2008年更新)》《学位授予和人才培养学科目录(2011年、2018年)》《研究生教育学科专业目录(2022年)》等国家教育部公布的普通高等学校专业目录;所学专业接近但不在上述专业参考目录中的,应聘人员可电话联系招聘单位确认报名资格;

6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

7.岗位要求是应届毕业生的,是指2025届高校毕业生,2023、2024届高校毕业生毕业后未就业的视同为应届毕业生;

8.外省市社会人员需符合天津市引进人才的相关政策;

9.招聘岗位所要求的其他条件。

(二)凡有下列情况之一者,不得报考:

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除党籍或开除公职的人员;

2.正在接受立案审查的人员或仍在影响期内的人员;

3.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有违规行为,尚在限制报考期限内的人员;

4.全日制在读的非应届毕业生;

5.现役军人;

6.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;

7.定向及委托培养,且无法出具定向或委托培养单位同意报考证明的毕业生;

8.列为失信联合惩戒对象被依法限制应聘事业单位的人员;

9.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

三、招聘岗位情况

本次招聘涉及2个岗位,计划招聘2名工作人员。具体招聘岗位见《中国北方人才市场(天津市人才服务中心)2025年公开招聘工作人员计划表》(附件)。

四、招聘信息发布

公开招聘公告于2025年2月5日在天津市人力资源和社会保障局网站(https://hrss.tj.gov.cn)、天津市人才服务中心网(https://www.tjtalents.com.cn)、北方人才网(https://www.tjrc.com.cn)发布。

五、报名、资格审查及缴费

(一)网上报名

报名时间和网站:2025年2月14日9:00至2月21日16:00,应聘人员通过天津市人才服务中心网(https://www.tjtalents.com.cn)进行报名。

应聘人员只能选择一个岗位进行报名,提交的报考申请材料应当完整、真实、准确。如提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照有关规定予以处理,后果由应聘人员自负。

(二)资格审查

网上审核时间:2025年2月14日9:00至2月22日16:00。

北方人才市场将对应聘人员提交的申请进行资格审查,并于报名提交48小时内提出审查意见,应聘人员提交报名申请后,应及时通过报名系统查看审查结果。通过资格审查的应聘人员应在规定时间内缴费,缴费后不能退费。报名时间截止后未通过审查的,不能再次提交报名申请。

资格审查贯穿招聘全过程。在各环节发现应聘人员不符合报考条件的,均可取消应聘人员报考资格或聘用资格。

(三)缴费和打印准考证

缴费时间和网站:2025年2月14日9:00至2月23日16:00,通过资格审查的应聘人员从报名网站缴费。

下载打印笔试准考证时间:2025年2月26日9:00至3月2日9:30。

每个岗位的已缴费人数不足3人的取消该岗位的招聘计划,并电话通知考生。

笔试费用每科为45元。根据国家和天津市的有关政策,对享受国家最低生活保障家庭人员,减免考务费用。届时可凭本人身份证、低保证原件及复印件和户口本等材料,于2025年2月21日(上午9:00-11:30,下午13:30-16:00到天津市西青区兴华一支路5号天津市人力资源评价服务中心301室办理减免考务费用手续。电话:022-28013603)

六、考试

(一)笔试

笔试科目为《职业能力测试》和《综合知识(文字综合类)》。

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《职业能力测试》主要测查应聘人员从事事业单位工作应具备的基本素质和技能,满分为100分,合格分数线为60分。《综合知识(文字综合类)》主要测查应聘人员从事本岗位应具备的文字综合能力等,满分为100分,合格分数线为60分。任一科目成绩达不到合格分数线的,不得进入下一招聘环节。

笔试时间:2025年3月2日(具体时间地点见准考证)。

应聘人员应按照笔试准考证上的时间、地点参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和身份证(二代),缺少任一证件不得参加考试。

笔试成绩查询时间:2025年3月11日后,应聘人员可登录报名网站查询笔试成绩。

(二)资格复审

根据笔试成绩由高分到低分的顺序,按照每个岗位招聘计划数与参加资格复审人数1:5的比例,确定进入资格复审的人员名单。若符合条件的最后一名应聘人员笔试成绩出现并列,则同时进入资格复审。

资格复审具体时间、地点和相关事宜将在天津市人才服务中心网(https://www.tjtalents.com.cn)另行通知。应聘人员需按照招聘单位要求,持身份证、报名表,携带与报考岗位相关材料到北方人才市场进行资格复审。2025届毕业生学历证、学位证采取“容缺后补”机制,核查时间推迟到报到环节,届时,如拟聘人员不能提供相关证件,取消其应聘资格。

应聘人员应按照规定时间和地点参加资格复审,未按照规定时间、地点参加资格复审的,视为自动放弃面试资格。资格复审不合格者,取消其面试资格。因放弃或取消面试资格等原因导致面试人员空缺的,将按笔试成绩由高分到低分的顺序依次递补,递补人员笔试成绩出现并列情况,则一同进入资格复审。

资格复审合格者应在指定时间登录报名网站,缴纳面试考务费,并下载打印《面试准考证》。逾期未缴费视为自动放弃。

(三)面试

面试具体时间及地点详见面试准考证。应聘人员应按照规定的时间和地点参加面试。参加面试时,必须同时携带面试准考证和身份证(二代),缺少任一证件不得参加面试。面试采用结构化面谈方式。主要测查应聘人员适应职位要求所需要的知识、经验等基本素质和工作能力,满分为100分,合格分数线为60分,成绩达不到合格分数线的,不得进入下一招聘环节。

(四)总成绩计算

总成绩=(职业能力测试成绩×40%+综合知识(文字综合类)成绩×60%)×50%+面试成绩×50%。

笔试成绩和面试成绩各保留1位小数,总成绩保留2位小数。面试结束3个工作日后,应聘人员可登录报名网站查询考试总成绩。

七、体检和考察

(一)体检

按考试总成绩由高分到低分排序,根据各岗位招聘人数与进入体检人员1:1的比例,确定参加体检人员名单。若应聘人员总成绩出现并列,造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况,按照笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。如仍出现并列情况,则按照综合知识(文字综合类)成绩高者优先的原则确定进入体检人员。

体检的项目、标准,参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。体检不合格者不予聘用。非招聘单位原因,未按照规定时间和地点参加体检、复检人员,视为自动放弃。

(二)考察

考察由北方人才市场组织人事部门组织实施。考察工作突出政治标准,采取个别谈话、审核干部人事档案(学籍档案)、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法进行,根据需要也可进行民主测评、家访、延伸考察等,全面深入了解考察人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况,以及是否符合报考资格条件,是否具有应当回避情形,身心健康状况,与招考职位的匹配度等情况,作为择优确定拟聘用人员的主要依据。考察不合格的,不予聘用。

八、公示和聘用

拟聘用人员将在天津市人力资源和社会保障局网站(https://hrss.tj.gov.cn)、天津市人才服务中心网(https://www.tjtalents.com.cn)、北方人才网(https://www.tjrc.com.cn)公示。公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、毕业院校等情况,同时公布举报电话,接受社会监督。公示期为5个工作日。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,按照规定程序办理聘用手续;对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

体检、考察、公示等环节出现不合格、自动放弃等情况,导致进入下一招聘环节人选空缺,按照应聘人员总成绩从高分到低分依次递补。若递补人员成绩出现并列,按照笔试成绩高者优先的原则确定递补人选。如仍出现并列情况,则按照综合知识(文字综合类)成绩高者优先的原则确定递补人选。

九、其他事宜

如需对公开招聘工作安排进行调整的,将在天津市人力资源和社会保障局网站(https://hrss.tj.gov.cn)、天津市人才服务中心网(https://www.tjtalents.com.cn)、北方人才网(https://www.tjrc.com.cn)发布补充公告,请应聘人员及时关注。凡因个人原因未参加招聘各程序的,视为自动放弃。

未尽事宜由北方人才市场最终解释为准。

咨询电话:022-28013530

监督电话:022-83456694

报名技术咨询电话:022-28013603、022-28013570、022-28014067

咨询时间:工作日上午9:00-11:00,下午14:00-16:00

特别提示:本次公开招聘考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关,敬请广大报考人员提高警惕。

附件:中国北方人才市场(天津市人才服务中心)2025年公开招聘工作人员计划表

2025年2月5日

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