2025年海南海口市美兰区公开招聘事业单位工作人员68人公告（第一号）_事业单位招聘考试

为打造“椰城优才，智汇海口”工作品牌，进一步优化我区事业单位人才结构，加强人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》、《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(琼人社发〔2018〕516号)等有关规定，经研究，决定面向社会公开招聘68名事业单位工作人员。为做好此次招聘工作，制定本方案。

一、指导思想

坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，通过公开招聘的方式，吸纳各类优秀人才，充实我区事业单位工作人员队伍，促进美兰高质量发展。

二、招聘岗位及待遇

本次公开招聘共有22家事业单位招聘工作人员68名，其中，专业技术人员11名，管理人员57名。具体详见《2025年海口市美兰区事业单位公开招聘工作人员职位表》(附件1)，聘用人员均为财政预算管理事业单位在编人员，相关工资福利待遇按我省事业单位相关规定执行。

三、招聘条件

(一)报考者应具备下列基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律法规;

3.政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行，爱岗敬业，责任心强，具有良好的协作精神和开拓创新精神;

4.年龄以附表要求为准，30周岁以下指1994年2月13日后出生，35周岁以下指1989年2月13日后出生，40周岁以下指1984年2月13日后出生;

5.具有拟聘岗位所要求的其他资格条件;

6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

7.委培、定向及财政预算管理在编在岗人员，须征得委培、定向单位及在编在岗人员所在单位主管部门同意;

8.法律、法规规定的其他条件。

(二)有下列情形之一的人员不得报名：

1.尚未解除党纪、政务处分或正在接受立案审查的;

2.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

3.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的;

4.公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的(拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民;以逃避服兵役为目的，拒绝履行职责或者逃离部队且被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人;失信被执行人);

6.现役军人、在读的非应届毕业生(其中，非2025年应届毕业的研究生不得以原取得的学历、学位报考);

7.《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发〔2018〕516号)的相关规定应当回避的;

8.法律、法规规定的其他不得报考的情形。

四、招聘程序和方法

事业单位公开招聘人员工作按照发布招聘公告、组织报名和资格审查、组织考试、体检和考察、确定拟聘人员及公示、办理聘用手续等程序进行。

(一)发布招聘公告

招聘公告在海口市美兰区人民政府门户网站(http://mlqzf.haikou.gov.cn)向社会发布，公告时间：2月6日-2月12日。本次招聘工作有关事项均按规定在海口市美兰区人民政府门户网站公告。

(二)组织报名与资格审查

1.报名方式

本次考试不收取报名费，采取网上报名方式进行，包括填写报名信息、上传照片和证明材料等、查询资格审查结果、打印准考证等环节。报考人员只限报一个招考岗位，报考后应及时登录海口市美兰区人民政府门户网站了解招聘工作进展情况和有关事项的公告，并保持报名时登记的联系方式畅通。本次考试实行诚信报名制度，报考人员要按要求真实、全面、准确填写报名登记表，签署《未被失信惩戒承诺书》，信息填报不全或虚假的，一经查实，视情节轻重，取消考试资格或聘用资格，并按有关规定给予处理。

2.报名时间及网站

报名时间：2月13日8∶00至2月19日17∶00(周末正常报名)，逾期不再受理。

报名网站：http://zp.cpta.com.cn/tyzpwb/(全国人事考试服务平台)。

3.报名材料

报名时须在网上提交以下(1)至(11)项材料，图片上传要求：以jpg图片格式上传(图片大小不超2MB)：

(1)《2025年海口市美兰区公开招聘事业单位工作人员报名登记表》(报名系统内填写);

(2)本人近期2寸免冠证件照片(报名系统内上传，不允许拉伸、翻拍，不过度美化，非生活照);

(3)本人有效居民身份证(正反面在同一页面)复印件;

(4)与应聘岗位相匹配的学历学位证书。取得国外或境外学历学位的，还须上传教育部留学服务中心出具的相关学历学位认证书等。2025年应届毕业生未取得毕业证、学位证的，须提供所在学校相关证明，证明须附照片并加盖院系公章。如2025年8月31日前无法取得并提供学历、学位证书的，取消报考或聘用资格，责任自负;

(5)中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/)下载打印有二维码标识的《教育部学历证书电子注册备案表》，2025年应届毕业生尚未到毕业时间的，需上传有二维码标识的《教育部学籍在线验证报告》;

(6)报考时，委培、定向及财政预算管理在编在岗人员，须上传委培、定向单位及在编在岗人员所在单位主管部门同意报考证明;报考定向从海南省服务基层项目(“三支一扶”、中西部计划志愿者)中招聘的岗位须上传服务期满考核合格的服务证书等相关证明材料;

(7)信用中国网站(http://zxgk.court.gov.cn/shixin/)失信被执行人查询结果截图(查询结果需包括：姓名、身份证号及结果，报考人员将网页查询结果保存呈图片形式上传);

(8)未被失信惩戒承诺书(本人签名并扫描上传);

(9)中共党员(含预备党员)需提供所在党组织出具的盖章证明(含姓名、身份证号);

(10)岗位有相关工作经验要求的，需提供从社保机构打印的社会养老保险缴纳记录及本人与用人单位签订的劳动合同、工作经验证明(需标明工作岗位、工作年限，并加盖服务单位公章)。工作经验计算的截止时间为2025年2月12日;

(11)招聘岗位要求的专业技术资格证书等材料扫描件。

已经提交报名材料的考生，须在2月19日12:00前及时登录报名系统查询资格审查结果，资格审核通过的，不得改报或再报其他职位。资格审核未通过的请及时补充材料重新提交，如果在规定时间内资格审核仍未通过的，不能参加考试。系统将于2月19日17:00准时关闭。2月19日12：00后提交材料者，如资格审核仍未通过的，视为自动放弃考试资格，不能参加考试。

本次考试实行诚信报名制度。报考人员要仔细阅读报考公告、专业参考目录、招考岗位表等，根据个人情况报考符合条件的岗位。报名成功后，报考人员所填报的个人信息不得更改。报考人员提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照事业单位考试录用违纪违规的有关规定处理。

(三)资格初审

区招聘领导小组按照招聘岗位的资格条件对报考人员的报名申请进行资格初审，报考人员只限报一个招考岗位，按岗位的招聘数与应聘该岗位符合报考条件人数的比例原则上不低于1:3方可进行笔试，达不到该比例的，经区招聘领导小组同意，可按规定降低开考比例、取消该岗位的招聘或递减该岗位招聘人数，并以公告的形式向社会公布。递减或取消这一岗位后，原报考者，可在规定的时间内，依据资格条件改报其他岗位。被取消岗位的资格初审合格报考人员可在2月24日8:30-15:00重新申请改报符合条件的其他岗位，在规定时间内未改报的视为自动放弃本次招聘考试资格。

资格审查贯穿于公开招聘全过程，对弄虚作假、不符合报考条件等违反招聘规定的，一经发现，一律取消应聘或聘用资格。

(四)打印准考证

报考人员通过资格审查并确认参加考试的，应在规定时间内登录报名系统打印准考证，笔试准考证打印时间：3月24日-3月28日。请考生留意海口市美兰区人民政府门户网站。

(五)考试

考试分笔试和面试两部分，按笔试成绩占比60%和面试成绩占比40%的比例计入综合成绩，笔试、面试、各项成绩保留2位小数。

1.笔试

(1)笔试时间及科目：3月29日08:30-10:00职业能力倾向测验，10:00-12:00综合应用能力;笔试地点以准考证为准。

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(2)笔试方式：采取闭卷形式。

(3)笔试内容：以人力资源社会保障部人事考试中心发布的《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2025年版)为准。

(4)笔试成绩：笔试科目每科分值为150分。采用百分制计算笔试成绩，总分按四舍五入保留小数点后两位数。计算方法如下：笔试成绩=(职业能力倾向测验+综合应用能力)÷3。

(5)注意事项：报考人员凭准考证和本人居民身份证(或带有照片的社会保障卡)进入考场考试，缺一不可。

(6)成绩公布：笔试成绩和合格分数线通过海口市美兰区人民政府网站公布。

2.资格复审

面试资格复审人选从笔试合格分数线以上的人员中，根据笔试成绩按1:3比例由高分到低分确定。末位出现并列的，一并进入面试资格复审。达不到规定比例的，按实际达到笔试合格分数线的应聘人员确定。因应聘人员自愿放弃或资格复审不合格等原因产生的空缺，应按照笔试成绩从高分到低分依次递补，递补名单在海口市美兰区人民政府门户网站公布。

资格复审时间和地点另行通知，在规定时间内不参加资格复审的，视为自动放弃应聘资格。资格复审须提交报名登记表(报名系统打印)及报名材料的原件和复印件。

3.面试

严格按照《海南省事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)》(琼人社规〔2021〕3号)开展面试工作。面试采取结构化面试，重点测试综合素质(综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力及自我认知程度等)。面试人员凭笔试准考证和身份证参加面试。面试结束后，考生应在候分区当场核对本人的抽签顺序号、准考证号、面试成绩，确认无误后签名离场。

面试实行百分制，面试合格分数线为60分。面试成绩达不到合格分数线的考生不予进入体检和考察环节。面试成绩在海口市美兰区人民政府门户网站公布。

面试时间和地点：另行通知。

4.考试综合成绩

综合成绩实行百分制计分。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。保留2位小数。

报考同一岗位的有2名以上考生出现考试综合成绩相同时，其名次排列按以下办法确定：综合成绩相同的，按笔试成绩高低顺序排列;如笔试成绩再出现相同的，须进行加试，按加试成绩高低顺序排列(加试以面试形式进行，时间和地点另行通知)。综合成绩在海口市美兰区人民政府门户网站公布。同时，根据综合成绩确定体检、考察人员名单并在海口市美兰区人民政府门户网站上公示。

(六)体检、考察和选岗

参加体检的应聘人员根据综合成绩由高至低的顺序，按招聘岗位1:1的比例确定。体检由区招聘领导小组统一组织，体检标准参照公务员录用体检通用标准的有关规定执行，体检费用由考生承担。

应聘人员对体检结果有异议的，本人可自收到体检结果之日起3天内提出复检要求，并另外选择同级别医疗机构重新检查一次，体检结果以复检结果为准，逾期不申请复检的视为自动放弃。应聘人员因体检、考察不合格或自愿放弃的，不予聘用。自愿放弃须提交自愿放弃书面说明。空缺的岗位名额，经区招聘领导小组同意，可在应聘相同岗位且达到面试合格分数线的人员中，按综合成绩从高至低依次递补。因怀孕无法完成体检者暂缓聘用，待孕期结束可以参加体检时组织体检，体检不合格，不予聘用，空缺岗位不再递补;体检合格，按照有关程序进行公示、审批等。

根据体检结果按招聘岗位1:1的比例确定考察人选。由区招聘领导小组组织对考察人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况进行调查了解，查阅个人档案，并形成考察报告。

实行不确定职位统一招考的，由区招聘领导小组(具体由招聘单位实施)组织现场选岗，按综合成绩排名，依次选择，放弃选岗者视为自行放弃聘用资格，空缺岗位按综合成绩排名依次递补。

(七)确定拟聘用人员及公示

根据考试、体检和考察情况，经区招聘领导小组研究确定拟聘用人员，名单在海口市美兰区人民政府网站进行公示，接受社会监督，公示期限为7天。若公示期满，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按程序报区委区政府审定。公示期间存在争议的，由区招聘领导小组组织进行调查处理。

因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，经区招聘领导小组研究，可从应聘同一岗位且面试成绩达到合格分数线的应聘人员中，按考试综合成绩从高至低依次递补。但公示期满后不再进行递补。

1.考察不符合要求的;

2.拟聘人选在公示期间放弃聘用的;

3.未能按期提供相关证件材料的;

4.拟聘人选公示结果影响聘用的。

(八)办理聘用及相关待遇

公示期满，对无影响聘用问题或经调查不存在问题的，按程序报区委区政府审定同意后，办理聘用手续，签订《事业单位聘用合同》。受聘人员自通知上岗后5个工作日内无故不报到上班者，取消聘用资格。事业单位公开招聘人员按规定实行试用期制度，试用期满考核合格的予以正式聘用，考核不合格的取消聘用。聘用人员最低服务年限5年(含试用期)，服务期内不得调出美兰区外，否则按违约处理并支付违约金人民币伍万元，具体条款详见聘用合同(随军调动等经区委区政府同意调动的情况除外)。

五、纪律与监督

公开招聘实行回避制度。招聘工作人员如存在《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)和《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)的情形的，应当实行回避。

严格执行招聘纪律，如有违反《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(琼人社发〔2018〕516号)的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)进行处理。

招聘工作受海口市美兰区纪委监委、海口市人力资源和社会保障局等部门的指导和监督，自觉接受群众监督。

六、其他事项

本公告由2025年美兰区事业单位公开招聘领导小组办公室负责解释，未尽事宜按《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(琼人社发〔2018〕516号)规定执行。

咨询监督电话：0898-65374379;0898-65374500(卫健岗位)

网上报名技术支持电话：省人力资源开发局职称考试处(0898-65373722、65351474、65339752)。

(所有电话咨询时间均为：上午8:30-12:00，下午14:30-17:30，周末及节假日不接受咨询。)

附件1：2025年海口市美兰区事业单位公开招聘工作人员职位表

附件6：2025版事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲

海口市美兰区公开招聘领导小组

2025年2月5日