上海市材料工程学校工作人员公开招聘公告

上海市材料工程学校创建于1979年，隶属于上海市教育委员会，是由上海应用技术大学管理的全日制公办中等职业学校。学校是国家级重点中等职业学校、首批上海市中等职业教育改革发展特色示范学校、上海市优质中职学校、上海市课程思政教学研究示范中心、上海市劳模工匠育人基地、上海中小学校党建工作“示范学校”创建单位，荣获全国教育系统先进集体、全国国防教育示范学校、全国模范职工之家、上海市依法治校示范校、上海市中小学行为规范示范校、上海市家庭教育工作示范校、上海市心理健康教育示范校、上海市信息化应用标杆(培育)校等荣誉，2000年起连续被评为上海市文明单位(校园)。

现因教学科研以及学校发展的需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号)，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘工作人员。

一、招聘岗位及职数

心理健康教育教师、语文教师 、英语教师、思政教师各1名。

二、招聘对象条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱人民，遵纪守法，品行端正;

2.爱岗敬业，立德树人，具有较强的事业心、责任心以及良好的沟通协调能力、学习创新能力、团队合作意识;

3.身心健康，能适应工作需要;

4.具备岗位所需的学历、专业、资格、技能等条件，符合岗位所需要的其他条件，特别优秀的可适当放宽年龄和学历限制;

5.外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)，计算截止时间为2025年05月07日。高级专业技术人员或紧缺急需专业人才可不受居住证满一年的限制。

岗位及职数：详见附件

三、招聘办法

1.报名：登录以下网址进行报名和简历等资料投递：https://rszp.shclgc.net(不接受纸质应聘资料)。

本次招聘截止时间为2025年05月08日。

2.资格审查：人事部及用人部门根据应聘者信息进行资格审查，资格审查贯穿公开招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合资格条件的，均取消应聘或者聘用资格。

3.考试：通过资格审查的应聘人员参加笔试，笔试由学校统一组织，主要测试基本理论和综合知识。根据笔试等综合情况按不低于招聘岗位1：5的比例确定面试人选，未进入面试的人员不再另行通知。根据面试成绩由高到低按不低于1:3比例排序确定进入心理测试环节人员名单，学校将委托指定机构对入围人员进行心理测试(心理测试不计入分数)，参加心理测试后由学校考评小组对应聘人员组织试讲，并对试讲情况综合打分。

4.体检：按照笔试面试百分制4:6计算综合成绩，总成绩第一确定为拟录用人员，拟录用人员按要求自行到二级甲等以上医院体检，并向人事部提交证明(费用由应聘者自行承担)。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

5.考察：考察由学校组织，主要包括思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质、诚信记录等内容。

6.公示及聘用：人事部将综合考试、体检、考察情况，确定最终拟聘人员名单，报校党委会审议后，在上海市人力资源和社会保障局网站上进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报上级主管单位和上海市人力资源和社会保障局核准备案，办理有关进校聘用手续。如拟聘人员未通过考察、体检等环节或放弃录用的，学校有权决定是否按总成绩排序顺延递补。

四、相关待遇和其他事宜

上述人员办理聘用手续后，其工资、奖金、福利和社会保险等待遇按事业单位有关规定执行。

五、联系方式

联系人：陈老师、吴老师;

联系电话：64160670。

上海市材料工程学校

2025年04月27日

下载附件：

1.上海市材料工程学校工作人员公开招聘职位表.xlsx

2.招聘简章.xls

原文标题：上海市材料工程学校工作人员公开招聘公告

文章来源：上海市人力资源和社会保障局