唐山师范学院2025年公开招聘工作人员(硕士研究生)公告

根据《事业单位人事管理条例》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，经上级批准，结合实际，拟面向社会公开招聘事业编制工作人员(硕士研究生)17名，现公告如下：

(特别提示：本次招聘的政策、方法、程序、时间安排、有关要求等内容，已在本公告详尽写明，请报名人员认真阅读)

一、招聘原则

坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。

二、招聘名额和信息发布

2025年唐山师范学院拟公开招聘工作人员(硕士研究生)17名，人数、岗位条件详见《唐山师范学院2025年公开招聘工作人员(硕士研究生)岗位信息表》(附件1，以下简称《岗位信息表》)。

本次公开招聘通过唐山市人力资源和社会保障网事业单位人事管理栏目(https://rsj.tangshan.gov.cn)、唐山师范学院官方网站人才招聘栏目(https://rcb.tstc.edu.cn)发布招聘信息。在招聘过程中的重要通知事项，将通过唐山师范学院官方网站人才招聘栏目(https://rcb.tstc.edu.cn)发布。

三、招聘方式

本次公开招聘采取“统一招聘”方式，委托第三方组织实施，采取笔试、面试相结合的方式进行，总成绩=笔试成绩×70%+面试成绩×30%，总成绩保留2位小数。

按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格初审、笔试、资格复审、面试、考察、体检、拟聘人员公示、办理聘用手续、订立聘用合同等步骤进行。

四、招聘条件

(一)报名人员应具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法和法律。

3.具有良好的品行和职业道德。

4.适应岗位要求的身体和心理条件。

5.年龄要求18～35周岁(1989年6月6日至2007年6月5日期间出生)。

6.符合与所报岗位相适应的国家承认的学历学位和专业要求。

报名人员学历(学位)或以上学历(学位)的专业名称必须与岗位条件中专业要求一致(详见《岗位信息表》)。

《岗位信息表》专业代码为一级学科(专业类)，包含该一级学科(专业类)下所有二级学科(专业)，参考教育部制定的现行高等教育等专业目录审核。

根据《河北省人力资源和社会保障厅关于进一步做好事业单位公开招聘有关工作的通知》，国家对专业归类有过调整、专业名称有所变更的，与所设专业属前后衔接关系的专业，视为同一专业。

取得国外(境外)学历学位的报名人员，需取得教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》，其专业名称与招聘岗位要求的专业名称相近、课程基本一致，且符合该岗位所需要的其他条件的，可报考该岗位。

7.具有岗位所需要的其他条件，具体条件按《岗位信息表》要求确定。

(二)部分岗位条件的说明

1.本次招聘部分岗位用于专项招聘“高校毕业生”，包括以下人员：

(1)未落实工作单位的国家统一招生的高等院校普通类2023年、2024年、2025年毕业生(离校时其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构)。

(2)参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。

(3)普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役军人。

(4)2023年、2024年、2025年取得国外(境外)学位并完成教育部留学服务中心学历、学位认证且未落实工作单位的人员。

2.岗位条件要求的中共党员资格须在2025年6月6日前取得。

(三)有下列情形之一的人员不得报考

1.现役军人、试用期内的公务员及参照公务员法管理的机关(单位)工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的公务员及参照公务员法管理的机关(单位)工作人员，试用期内的事业单位工作人员、2025年8月1日及以后毕业的高等院校普通类在读学生，不在招聘范围。

2.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

3.报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条“事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：(1)夫妻关系;(2)直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;(3)三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(4)近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶;(5)其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。前款所称同一事业单位，是指依法登记的同一事业单位法人”，以及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的报名人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位”。

4.法律规定不得聘用的其他情形的人员。

五、报名办法及流程

(一)报名和资格初审

本次公开招聘实行网上报名和资格初审，每人限报考一个岗位。

1.网上报名方式和时间

网上报名服务平台：https://zpks.gprcw.com/nindex/?ecode=tssfxyzp

报名时间：2025年6月6日08：30至6月20日17：30

网上个人确认时间：2025年6月21日08：30至6月22日17：30

(特别提示：未在规定时间内进行网上个人确认的考生视为自动放弃考试资格)

打印笔试准考证时间：2025年6月28日08：30至7月6日08：30

2.网上报名的基本程序

(特别提示：鉴于以往报名情况，报名截止前两天报名人数比较集中，请尽量避开报名高峰期，建议不要最后一天报名，并及时上网查阅审核情况)

(1)报名前，须完全了解本次招聘政策和岗位条件，认真阅读本公告，按照步骤进行具体操作。

(2)网上报名实行严格的自律机制，必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息真实性负责。

(3)报名人员登录“网上报名服务平台(https://zpks.gprcw.com/nindex/?ecode=tssfxyzp)”，按要求注册，注册成功后方能登录。登录后，选择相应考试岗位，按照要求规范填写报名信息并提交审核。请报名人员牢记用户名、密码，网上个人确认、打印笔试准考证、成绩查询、资格复审、打印面试通知单、打印体检通知单等均需登录网上报名服务平台。

(4)报名人员“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未通过”的，点击“取消提交”后可根据审核意见，修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的，不能再修改。请报名人员尽量不要选择最后时刻报名，以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因“审核未通过”而错失改报机会。

(5)请牢记报名、网上个人确认、打印准考证、笔试、成绩查询、资格复审、面试、体检等重要时间信息，并及时关注相关要求。凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。

(二)开考比例

岗位招聘人数与报考人数的比例不低于1:3，对达不到比例的岗位，核减或取消该岗位的招聘计划，同时通知报名人员改报其他岗位或放弃报考。

六、考试内容和流程

(特别提示：本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次公开招聘无关。敬请广大报名人员提高警惕，切勿上当受骗)

(一)笔试

1.笔试内容

笔试按专技岗和管理岗分类考试，采用闭卷考试方法，全部为客观题，考试时限为120分钟，满分为100分。

报考专技岗的考生笔试内容包括：教育专业能力测验和公共基础知识。

报考管理岗的考试内容包括：职业能力测验和公共基础知识。

考试大纲见《唐山师范学院2025年公开招聘工作人员(硕士研究生)考试大纲》(附件2)。

2.笔试时间、地点

完成网上报名并进行确认的考生，自6月28日08:30起登录网上报名服务平台(https://zpks.gprcw.com/nindex/?ecode=tssfxyzp)打印《笔试准考证》。

笔试时间和地点以笔试准考证为准。请考生按照笔试准考证上载明的时间、地点、相关要求按时参加笔试。

考生务必牢记：网上个人确认时间、打印《笔试准考证》时间、考试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。

3.成绩查询

笔试成绩、是否进入资格复审于7月7日08:30起登录“报名服务平台(https://zpks.gprcw.com/nindex/?ecode=tssfxyzp)”查询。

学校根据笔试总体情况划定笔试最低控制分数线，对在最低控制分数线以上的考生，按照岗位招聘人数与进入资格复审人数1:3的比例(对资格复审人员比例有具体要求的从其要求)，从高分到低分确定资格复审人员(末位并列一并进入资格复审)。

(二)资格复审

资格复审时间：2025年7月9日进行(上午8:30—11:30，下午2:00—5:00)。

资格复审地点：唐山市师范学院南院主楼二层会议室

资格复审人员根据岗位条件要求应出具的证件和材料(原件及复印件)：

1.本人身份证、毕业证书、学位证书。

2.按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的相关证件。

3.国外(境外)学历学位的报名人员需提供教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》、课程表或毕业成绩单(原件及翻译件)等相关证件材料(尚未取得认证的，须书面承诺2025年7月31日前取得教育部留学服务中心学历、学位认证);且须于2025年7月31日前取得教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》，逾期不能提供的，取消聘用资格。

4.2025年毕业的考生如无学历证书、学位证书可先提供与招聘岗位条件相匹配的学信网关于学籍、学历、学位的查询信息等相关佐证材料(自行打印)，且最晚于2025年7月31日之前提交硕士研究生毕业证书和学位证书原件，逾期不能提供的，取消聘用资格。

5.报考岗位条件中要求中共党员身份的，需提供党员身份证明材料。

审核通过的进入面试程序，审核未通过的取消资格。比例不足的递补本岗位笔试成绩下一名考生进入资格复审，审核通过的进入面试程序。

(三)面试

1.面试时间和地点以及注意事项详见面试通知单，通过资格复审的考生自2025年7月11日起登录网上报名服务平台(https://zpks.gprcw.com/nindex/?ecode=tssfxyzp)打印面试通知单。

2.面试方式：

(1)专任教师岗(专业技术岗1—5)采取说课、答辩的方式进行，说课采用的教材为我校各相关专业现行教材。

(2)管理岗采取结构化面试的方式进行。

根据岗位特点，重点考察综合素质、岗位适应性和心理健康情况。面试成绩满分100分，各项成绩均保留两位小数，60分为最低合格线。

面试结束后，出现空缺岗位从面试合格人员中递补。按体检人数与招聘人数1:1的比例，依据考生总成绩从高分到低分确定体检人选，并在唐山师范学院官方网站人才招聘栏目(https://rcb.tstc.edu.cn)公布。

(四)体检、考察

根据考生考试总成绩，按1：1比例在最低合格线以上人员中从高分到低分确定参加体检人选。若比例内末位考生考试总成绩相同，按以下顺序确定体检人选：退役军人，烈士子女或配偶，残疾人，面试成绩较高者、工作经历较长者。体检工作由学校党委人才工作领导小组办公室统一组织安排，体检参照现行公务员录用体检标准执行，体检费用自理。

体检合格的，由学校党委人才工作领导小组办公室组织安排对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格。

(五)公示

对考核合格的拟聘用人员在唐山师范学院官方网站人才招聘栏目(https://rcb.tstc.edu.cn)进行公示，公示期为7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。

因体检或考核不合格、公示结果影响聘用、公示期间放弃，导致拟聘岗位出现空缺的，在本面试组本岗位内按总成绩由高到低依次递补。

(六)聘用

对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由学校提出聘用意见，经主管部门核准后，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》《河北省事业单位公开招聘工作人员拟聘人员名册》，按照管理权限报组织、人社部门审批后，办理编制、就业、流动、工资、社保等相关手续，并按有关规定签订《河北省事业单位聘用合同》。

被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

招聘工作各环节具体时间安排，应聘人员可在唐山师范学院官方网站人才招聘栏目(https://rcb.tstc.edu.cn)查询。同时应聘人员随时保持电话畅通，以便工作人员能够及时联系，接收电话通知。

(特别提示：凡报名人员未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考核、报到等，均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现报名人员不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任)

七、其他事项

违纪违规行为一经发现，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(2017年10月9日人力资源社会保障部令第35号)处理。

咨询电话：0315-3863069

咨询时间：上午8：30—12：00，下午2：00—5：30(节假日除外)

附件：

1.唐山师范学院2025年公开招聘工作人员(硕士研究生)岗位信息表

2.唐山师范学院2025年公开招聘工作人员(硕士研究生)考试大纲

原文标题：唐山师范学院2025年公开招聘工作人员(硕士研究生)公告

文章来源：事业单位人事管理