中国高等教育学会(以下简称学会)成立于1983年5月，是我国高等教育领域成立时间最长、规模最大、凝聚力最强、影响力最广的全国性学术社团组织。学会按照《章程》开展各项工作，主要业务有：理论研究、学术交流、专业培训、展览展示、国际合作、咨询服务、书刊编辑、行业标准研制和行业监测等，并承接政府职能转移工作。学会常设办事机构是秘书处。根据事业发展需要，学会秘书处现面向社会公开招聘6名劳动合同制聘用人员(含应往届毕业生)。有关事项公告如下：

一、基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;

(三)遵纪守法，无违法违纪行为和不良从业记录;

(四)热爱教育事业，具有良好的道德品行;

(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质，能承受一定的工作压力;

(六)逻辑思维和文字表达能力较强，热爱学习，具有符合要求的专业、学历或技能条件，能够熟练使用各种常用办公软件;

(七)应聘人员年龄原则上不超过35周岁(1990年7月1日以后出生);

(八)符合招聘岗位所规定的其他条件。

二、招聘岗位及要求

具体招聘岗位及要求详见附件。

三、报名方法

自公告发布之日起，应聘人员可登录教育部人才服务网(https://jybzp.chsi.com.cn)、中国高等教育学会网站(https://www.cahe.edu.cn/)查看招聘信息。

报名方式采取网上报名，自公告发布之日起至8月15日24:00时，应聘人员登录“教育部直属单位公开招聘平台”(https://jybzp.chsi.com.cn)进行网上报名，每人限报一个岗位，逾期不再受理。

本次招聘的专业要求参考目录为2018年更新的《学位授予和人才培养学科目录》和2025年更新的《普通高等学校本科专业目录》，应聘人员最高学历所学专业须与报考岗位专业代码一致。

应聘人员应签署诚信承诺书，承诺报名所填写和提供的个人信息完整、真实、有效，如有不实，由此造成的取消报考资格等后果由个人承担。

四、资格审查、笔试、面试及实习安排

资格审查贯穿公开招聘全过程，在招聘各环节发现应聘人员不符合报考资格条件的，将即时终止应聘进程。请应聘人员务必确认本人条件符合岗位要求。

对通过资格审查人数未达到1:5的岗位，经研究决定是否按实际通过资格审查人数组织笔试、调减招聘人数或取消岗位。若岗位取消，秘书处将与报考该岗位的应聘人员联系，应聘人员可重新报考其他岗位。

通过资格审查人员参加秘书处统一组织的笔试。笔试内容为职业能力测试和专业知识测试。笔试采用线下考试的形式，时间定于8月下旬，具体时间安排及要求另行通知。

达到笔试合格分数线者，根据笔试成绩由高到低的顺序，按照1:5的比例确定面试人员。若合格线以上人数不足比例要求，则按实际合格人数确定面试人员。面试采用现场结构化面试的形式，全面考察应聘人员的综合素养与岗位适配能力。面试时间及要求另行通知。

初审不合格或笔试、面试未通过者，应聘终止，不再另行通知。

根据面试成绩，按1:2的比例确定拟实习考察人员名单。实习1-2周后按1:1的比例确定拟聘用人员。

五、考察、确定拟聘用人员和公示

采用面谈、阅档等方式对拟聘用人员进行考察，并组织体检。考察通过且体检合格人员，将由秘书处履行相关决策程序，确定拟聘用人员名单，在教育部人才服务网公示拟聘用人员信息，公示期7个工作日。

六、办理聘用手续

公示结束无异议后，按相关规定办理聘用手续。

七、有关说明

1.招聘人员不解决北京市户口和事业编制，工作地点在北京市，工资待遇按国家和秘书处有关规定执行。聘用人员在平等、自愿、协商一致的基础上与中国高等教育学会签订劳动合同。

2.应聘人员应提供完整、真实、有效的个人信息。提供虚假信息者，一经发现，取消应聘资格。未按时回复笔试或面试通知者，视为自动放弃应聘资格。

附件：中国高等教育学会秘书处2025年公开招聘(非事业编制)岗位信息表

中国高等教育学会秘书处

2025年7月15日